תהליך ליווי למנהלות ומנהלים המבקשים לדייק את זהותם הניהולית – מנהיגותית, לחבר בין ערכים לתפקיד, ולהוביל מתוך משמעות ונוכחות.
לכולנו יש ערכים, שאיפות ושאלות על משמעות ומקום, אך לעיתים בתוך המרוץ הניהולי העמוס, השאלות האלו נדחקות הצידה – עד שמגיע רגע שבו הן מבקשות מקום
נבין את הסגנון הניהול הנוכחי ונגדיר מה רוצים לחזק, לשנות או לשחרר.
נבדוק איך הערכים שלכם יכולים לבוא לידי ביטוי בניהול, בהחלטות וביחסים.
נזהה איפה אתם "מוותרים על עצמכם", וכיצד ניתן ליצור הלימה גבוהה יותר למי שאתם.
נעבוד על השילוב שבין מיקוד לתוצאות, לבין נאמנות פנימית ונוכחות קשובה
